Lehrlinge
Eine von Editha Maurers Aufgaben ist es, die Blumen zuzuschneiden, so Hubert Marko. © Marta Gillner
ChancenForum
Gleiche
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Chancen, gleiche Rechte
Eine der größten Herausforderungen von Menschen mit Behinderungen ist es, am Arbeitsmarkt Fuß zu fassen. Das ChancenForum zeigt Lösungen auf.
Lesezeit 7 Minuten
Er ist fröhlich, wissbegierig und ganz sicher nicht auf den Mund gefallen: Die Rede ist von Lukas Kaimer (38) aus Treffen. Lukas hat Trisomie 21 und war der Initiator für das „Pilotprojekt“ ChancenForum. Nach dem Pflichtschulabschluss seine Zukunft in einer Behindertenwerkstätte zu verbringen, war für ihn unvorstellbar: „Basteln mag ich nicht, ich lese viel lieber.“ Also erzählte er der damaligen Bibliothekarin, Alexandra Schmidt-Bearzi, von seinem Wunsch, in der Bibliothek zu arbeiten. Gemeinsam mit autark, dem Land Kärnten und der Stadt Villach wurde für ihn eine betreute Stelle geschaffen. Der Grundstein für das ChancenForum war gelegt, lange bevor das „Recht auf Arbeit“ in der UN-Behindertenrechtskonvention 2008 in Kraft trat und gleiche Chancen auf Beschäftigung forderte.
© Melanie Maurer
ChancenForum: Integration als Ziel
Ziel des ChancenForums ist seither die berufliche Integration von Menschen mit Behinderungen. „Dabei sollen sie Lohn, Kollektivvertrag und Sozialversicherung erhalten und kein Taschengeld“, betont Andreas Jesse. Er ist Geschäftsführer von autark, dem Trägerverein des ChancenForums. Und auch der wirtschaftliche Aspekt dürfe nicht vernachlässigt werden: „Bei der Erwerbsarbeit geht es nicht nur um das persönliche Wachstum der Arbeitskräfte, sie bietet auch wirtschaftliche Chancen, dem Arbeitskräftemangel entgegenzuwirken.“
175 Menschen in 151 Betrieben
Insgesamt gehen derzeit 175 Menschen mit Benachteiligungen oder Behinderungen in 151 Beschäftigungsbetrieben einer Erwerbsarbeit am allgemeinen Arbeitsmarkt nach. Sie werden dabei von 23 persönlichen Assistenzen und 238 Mentoren begleitet. Finanziert wird das Projekt vom Land Kärnten mit vier Millionen Euro jährlich.
Stimmen aus der Wirtschaft
© KK
Unterstützung im Katzencafé
„Das ChancenForum ist eine tolle Chance, Menschen mit Behinderungen unverbindlich im Betrieb aufzunehmen und zu schauen, ob die Chemie passt. Viola hatte bereits eine Anlehre in der Gastronomie und wurde von ihrer Assistenz und Betreuung speziell geschult. Vor zwei Jahren habe ich sie als Mitarbeiterin übernommen.“
Viola Reuther und Verena Kulterer
© Josef Emhofer
Bereicherung für alle im Team
„Das Personal war knapp und Pascal Kogler hat sich bei uns beworben. Was geringfügig begann, mündete in das ChancenForum. Pascal ist schon seit Jahren bei uns und eine Bereicherung. Die Zusammenarbeit ist betreuungsintensiver, aber ich muss ihn wirklich für seinen Einsatz loben.“
Pascal Kogler und Wolfgang Petschenig
© KK
Unverzichtbare Vizeküchenchefin
„Seit 2012 ist Waltraud im Team. Sie hat sich mit ihrer Betreuerin vorgestellt und ist heute meine längst dienende Mitarbeiterin, Vizeküchenchefin und eine große Stütze. Ich kann Unternehmen nur raten, Hemmschwellen zu überwinden, und Menschen mit Behinderungen eine Chance zu geben.“
Waltraud Regenfelder und Roland Pink
© Marta Gillner
Leidenschaft für Blumen
„Blumen zuschneiden ist eine der Aufgaben, die Editha bei uns übernimmt. Aus dem Probearbeiten sind acht Jahre geworden. Sie entschleunigt das Team im positivsten Sinne. Ihre offene Art kommt bei den Kunden sehr gut an. Sie nimmt uns mit in eine Welt, in der nicht alles selbstverständlich ist.“
Hubert Marko und Editha Maurer
ChancenForum
Mehr erfahren
Auf der Website von Autark finden Sie weitere Informationen zum ChancenForum.
Dieser Artikel ist in Ausgabe 16/24 erschienen.
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